Первый и второй пункты, после этого возможен третий.
внедрение современных методов диагностики и лечения (мед. оборудования, методов лабораторной диагностики) в регионах по рекомендациям соответствующих главных специалистов (главного кардиолога, главного ревматолога страны и т.п.) после оценки состояния возглавляемых ими служб, с последующим или параллельным обучением персонала внедряемым методам диагностики и лечения
Материальная заинтересованность и персональная ответственность за качество работы.
СИСТЕМА ОБУЧЕНИЯ И ПОДТВЕРЖДЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ
возможность получать образование и применять его на прктике
Дистанционные циклы как основа по типу медскейпа.....+ мастерклассы и тренинги по отдельным темам связанным с мануальными навыками+ хорошо бы интернет трансляции съездов проводить
исключить коммерческую возможность продления сертификата
На курсах и тренингах правдиво оценивать знания врачей при сдаче зачетов - лучше знать меньше, но точно знать основной материал (сейчас в большинстве экзамены липовые, прослушал и все забыл).
первых два варианта
строже проводить экзамены и аттестации в мед. ВУЗах
Время и силы, о каком повышении квалификации может идти речь, когда не успеваешь толком после смены отдохнуть. Кроме того семинары и тренинги должны являться таковыми, а не быть "Потемкинской деревней".
обучение должно быть не номинальным
Проведение семинаров и школ внутри страны и оплачивать посещение международных симпозиумов, конгрессов, школ.
Все перечисленные варианты ответов
Вернуться к системе повышения квалификации с возможностью выезда в другие регионы, а для этого оплачивать проезд, проживание, суточные.
Вернуться к системе повышения квалификации с возможностью выезда в другие регионы, а для этого оплачивать проезд, проживание, суточные.
качественное повышение квалификации, а не формальная выдача сертификата
Существующая модель - профанация. Повышение квалификации, за свои деньги, да еще без отрыва от работы.
Все вышесказанное
всё вместе, плюс обеспечение специализированной литературой и информацией на местах. А главное - обеспечить возможностью с ней работать.
