Motivēšanas sistēma darba vietā
1
/ 1
Lauki, kuri ir atzīmēti ar zvaigznītēm (*), ir obligāti jāaizpilda!
Pārbaudiet, lūdzu, vai visi lauki ir pareizi aizpildīti!
Dzimums
*
Sieviete
Vīrietis
Vecums
*
līdz 25 gadiem
26 līdz 35
36 līdz 45
46 līdz 55
56 līdz 65
66 un vairāk
Nodarbināts
*
privātajā sektorā
sabiedriskajā sektorā
Mēneša vidējie ienākumi darba vietā („uz rokas”):
*
līdz 200 Ls
200,01 – 300 Ls
300,01 – 400 Ls
400,01 – 600 Ls
600,01 – 1000 Ls
vairāk kā 1000 Ls
Izglītība
*
pamatizglītība
vidējā
nepabeigta augstākā (students)
augstākā
Sakārtojiet tabulā minētos argumentus sev prioritārā secībā, sākot ar tiem, kas Jums ir visnozīmīgākie (1. vietā) un beidzot ar mazāk nozīmīgiem (pēdējā vieta), atbildot uz jautājumu, kuras ir Jūsu vajadzības no darba! (vēlamā situācija)
*
Katra vieta jāizmanto vienu reizi
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
Patstāvība lēmumu pieņemšanā veicot savu darbu
Darba apstākļi
Attiecības ar tiešo priekšnieku
Darba alga
Informācijas pieejamība jeb būt lietas kursā par organizācijā notiekošo
Panākumi veicot darba uzdevumus
Panākumu atzīšana
Iejūtīga attieksme pret personīgajām problēmām
Profesionālā izaugsme (apmācības, pieredzes iegūšana saistībā ar ieņemamo amatu)
Attiecības ar kolēģiem
Sociālās garantijas, drošība attiecībā pret darbu
Karjeras iespējas organizācijā (iespējas ieņemt augstāku amatu)
Interesants darbs jeb darbs pats par sevi
Atzīmējiet, kuras vajadzības no darba, strādājot konkrētajā darba vietā, tiek apmierinātas! Respektīvi, šeit ir Jūsu vērtējums: kuru vajadzību no darba apmierināšanai uzņēmuma/organizācijas vadība pievērš vislielāko uzmanību (1.vieta) un kuru vajadzību apmierināšanai – vismazāko uzmanību (pēdējā vieta)? (esošā situācija)
*
Katra vieta jāizmanto vienu reizi
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
Patstāvība lēmumu pieņemšanā veicot savu darbu
Darba apstākļi
Attiecības ar tiešo priekšnieku
Darba alga
Informācijas pieejamība jeb būt lietas kursā par organizācijā notiekošo
Panākumi veicot darba uzdevumus
Panākumu atzīšana
Iejūtīga attieksme pret personīgajām problēmām
Profesionālā izaugsme (apmācības, pieredzes iegūšana saistībā ar ieņemamo amatu)
Attiecības ar kolēģiem
Sociālās garantijas, drošība attiecībā pret darbu
Karjeras iespējas organizācijā (iespējas ieņemt augstāku amatu)
Interesants darbs jeb darbs pats par sevi
Atzīmējiet, cik būtisks Jums ir katrs no argumentiem, lai savu darbu veiktu ar lielāku atdevi nekā parasti (ļoti svarīgs, svarīgs, daļēji svarīgs, mazsvarīgs).
*
Ļoti svarīgs
Svarīgs
Daļēji svarīgs
Mazsvarīgs
Patstāvība lēmumu pieņemšanā veicot savu darbu
Darba apstākļi
Attiecības ar tiešo priekšnieku
Darba alga
Informācijas pieejamība jeb būt lietas kursā par organizācijā notiekošo
Panākumi veicot darba uzdevumus
Panākumu atzīšana
Iejūtīga attieksme pret personīgajām problēmām
Profesionālā izaugsme (apmācības, pieredzes iegūšana saistībā ar ieņemamo amatu)
Attiecības ar kolēģiem
Sociālās garantijas, drošība attiecībā pret darbu
Karjeras iespējas organizācijā (iespējas ieņemt augstāku amatu)
Interesants darbs jeb darbs pats par sevi
Atzīmējiet, ciktāl esat apmierināts ar to, kā Jūsu vajadzības no darba tiek apmierinātas (ļoti apmierināts, apmierināts, daļēji apmierināts, neapmierināts, ļoti neapmierināts) (apmierinātības pakāpe).
*
Ļoti apmierināts
Apmierināts
Daļēji apmierināts
Neapmierināts
Ļoti neapmierināts
Patstāvība lēmumu pieņemšanā veicot savu darbu
Darba apstākļi
Attiecības ar tiešo priekšnieku
Darba alga
Informācijas pieejamība jeb būt lietas kursā par organizācijā notiekošo
Panākumi veicot darba uzdevumus
Panākumu atzīšana
Iejūtīga attieksme pret personīgajām problēmām
Profesionālā izaugsme (apmācības, pieredzes iegūšana saistībā ar ieņemamo amatu)
Attiecības ar kolēģiem
Sociālās garantijas, drošība attiecībā pret darbu
Karjeras iespējas organizācijā (iespējas ieņemt augstāku amatu)
Interesants darbs jeb darbs pats par sevi
Bezmaksas anketas izveides
